在“拓展訓(xùn)練”開始之前，我以為"拓展訓(xùn)練"就是教官帶著我們這群新員工做做游戲，隨便玩玩，方便大家交流感情，僅此而已。然而，拓展訓(xùn)練剛剛開始我就覺得我的想法太幼稚了。不錯，“拓展訓(xùn)練”是在不停的做游戲，然而游戲帶給我們的不僅僅是表面的好玩，更重要的是啟發(fā)我們對人生哲理的思考。
在訓(xùn)練基地，經(jīng)過教練介紹，了解到拓展訓(xùn)練是一種培養(yǎng)現(xiàn)代人和現(xiàn)代組織全新的學(xué)習(xí)方法和培訓(xùn)方式，一項來源于挑戰(zhàn)極限的訓(xùn)練活動，旨在激勵人的斗志，激發(fā)人的潛能，培養(yǎng)人的自信，創(chuàng)造性的發(fā)揮人的團(tuán)隊合作能力。在兩天的訓(xùn)練中，我們穿著整齊的隊服，頭頂著炎炎的烈日，有序進(jìn)行著 “破冰之旅”、“ 智力電網(wǎng)”、 “驛站傳書”、 “空中單杠”、 “信任背摔”、 “目標(biāo)市場”、 “卓越圈”、 “畢業(yè)墻”素質(zhì)拓展項目，也經(jīng)歷著集體智慧的融匯、團(tuán)隊協(xié)作的交鋒、責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)奶魬?zhàn)、突破自我的撞擊，一次次的勇敢嘗試交織著成功的淚水與歡笑。
給我感觸最深的就是“空中單杠”、“卓越圈”、“畢業(yè)墻”這三個項目。“空中單杠”要求我們在安全繩保護(hù)下，爬上十米高空，然后躍起抓住單杠。雖說，我們都知道很安全，但是在爬上柱頂?shù)臅r候，柱子搖晃得很厲害，想在圓盤大的柱頂站穩(wěn)很不容易。當(dāng)我在上邊的時候，來自高空的恐懼，有點想放棄。后來看到下邊的隊友給我加油，我覺得我不能放棄，我必須戰(zhàn)勝恐懼，最后我鼓起勇氣站起來，跳出最勇敢的一步成功抓住了單杠——這一刻我心中很舒坦，我做到了戰(zhàn)勝恐懼。生活中也有許多事情，表面上看起來是不可戰(zhàn)勝的，由于害怕或者是不自信，總是選擇逃避。也許，如果我們能像跳躍空中單杠一樣有勇氣去面對它，我們就能戰(zhàn)勝它。
“卓越圈”是一個很簡單又很殘酷的游戲。“卓越圈”要求各隊隊員依次通過一個由兩名隊員拿的圓圈，看各隊用的時間長短決勝負(fù)，輸了的隊伍隊長做俯臥撐來懲罰，總共進(jìn)行四輪，從20到160倍增。我們都知道做20個俯臥撐容易，40個也不怎么難，80個就惱火了，160個是非常人來做的。而且如果一直輸?shù)脑捯奂悠饋?，所以我們隊員如果不努力讓自己“卓越”，我們的隊長就要遭殃了。第一局我們隊輸了兩秒，隊長做了20個俯臥撐，我們看著心里很難過很愧疚，所以完了我們隊上下齊心，努力訓(xùn)練，提高我們過圈的速度。然而對方隊員也不愿意讓他們的隊長在下輪遭殃也加緊練習(xí)。第二局我們兩隊的成績都有提高，然而我們對稍勝一成，所以對方隊長做了四十個俯臥撐。看得出來對方隊員很慚愧，我們隊員也覺得很殘酷，只是我們兩個隊都進(jìn)步了，卓越了。第三局，我們更加刻苦訓(xùn)練，最終我們隊稍稍贏了，對方隊長要做80個俯臥撐，80個不容易啊。隊長在做到一半的時候就體力不支了，硬是趴在地上又起來，我們大家看著都很難受，都覺得很殘酷，但是沒有辦法，這能默默看著，許多女生流出了眼淚。本來生活都很殘酷，到處都是在競爭，弱肉強食，優(yōu)勝劣汰，我們只有努 力讓自己變得更強大，更“卓越”，我們才不會被生活打敗。
“畢業(yè)墻”是一個四米高的木板墻，我們26名新員工在不借助其他工具的情況下通過搭人梯以最短時間全部通過。我是第一個踩在人梯上攀上畢業(yè)墻的。接下來我依依把下邊的人拉上來，上，來的人繼續(xù)拉下面的人，直至最后一個，大家的分工很明確，大家很團(tuán)結(jié)，絕不拋棄任何一人。最后我們沒有用半個小時就全體翻過畢業(yè)墻，取得了很好的成績。團(tuán)結(jié)就是力量，一個人的力量很弱小，團(tuán)隊合作會產(chǎn)生很大的力量。我們剛剛來的時候是一盤散沙，通過“畢業(yè)墻”后我們就是一個團(tuán)體。
這次拓展訓(xùn)練的體會，總結(jié)起來有以下幾點：一是分層管理、明確領(lǐng)導(dǎo)極其重要。每個人的崗位職責(zé)確定之后，各司其職，有利于明確責(zé)任，發(fā)揮個體的主觀能動性，使其既知道自己應(yīng)該做什么，又思考怎樣做好。二是做事要先做計劃，再開展行動。這就是“磨刀不誤砍柴工”的道理。三是遇到問題應(yīng)學(xué)會換位思考。在工作中，不要為表面的現(xiàn)象所困擾，有些印象其實是主觀的臆想，需要你的耐心和智慧，通過分析、判斷，充分了解它的本質(zhì)，通過組織、協(xié)調(diào)達(dá)到目標(biāo)，通過溝通交流，才能建立多贏的局面。四是要學(xué)會相互配合。在工作中，各單位之間需要溝通和信息的共享，需要相互配合和協(xié)調(diào)，形成力量的整合才能完成共同的任務(wù)。五是要因村適用。要看到差異，容納差異，協(xié)調(diào)差異，利用差異，在差異中取長補短，在差異中塑造一個完美的集體、完美的團(tuán)隊。六是要以大局為重。我們的集體是臨時組織起來的，每個人都有不同的性格特點、生活習(xí)慣、喜好、長處和短處，這些習(xí)慣，有些對團(tuán)隊有利，有些對團(tuán)隊有害。在實際工作中要正確區(qū)分個人和團(tuán)隊的利益，不能把生活中的不良習(xí)慣帶到工作中來，要積極、快速的轉(zhuǎn)換自己的角色和心態(tài)，準(zhǔn)確定位，服從安排。為了完成團(tuán)隊的任務(wù)，我們必須遵守紀(jì)律，團(tuán)結(jié)協(xié)作，揚長避短，甘于奉獻(xiàn)。
拓展訓(xùn)練的過程中，我得到的收獲超出了以往閱讀書籍獲取的間接經(jīng)驗和總結(jié)。它改變了我這些年來的思維模式，超越了自我，認(rèn)識了團(tuán)隊的巨大力量，也領(lǐng)悟了創(chuàng)新的重要意義。我將努力在以后的工作中，發(fā)揮團(tuán)隊合作的精神，為我區(qū)的財政工作盡一份力量。
